唐山最新平均工資是多少錢？權(quán)威數(shù)據(jù)來啦！

河北省統(tǒng)計(jì)局近日公布了2017年全省城鎮(zhèn)單位就業(yè)人員平均工資。哪個(gè)市平均工資最高？哪個(gè)行業(yè)的工資收入最多？唐山市平均工資是多少？



具體內(nèi)容

2017年城鎮(zhèn)非私營(yíng)單位就業(yè)人員2017年，全省城鎮(zhèn)非私營(yíng)單位就業(yè)人員年平均工資為63036元，與2016年的55334元相比，增加了7702元，增長(zhǎng)13.9%。其中，在崗職工平均工資65266元，比上年增加8279元，增長(zhǎng)14.5%�？鄢�物價(jià)因素，全省城鎮(zhèn)非私營(yíng)單位就業(yè)人員年平均工資實(shí)際增長(zhǎng)11.8%。

全省5個(gè)市年平均工資超全省平均水平


分設(shè)區(qū)市看，全省有5個(gè)市就業(yè)人員年平均工資超過全省平均水平，分別是廊坊77298元、秦皇島67361元、石家莊（含辛集市）66512元、唐山64627元、滄州64026元。就業(yè)人員平均工資排在第6位到第11位的分別是保定（含定州市）61159元、張家口59142元、邢臺(tái)57440元、承德56945元、衡水56599元、邯鄲56226元。其中，石家莊（不含辛集市）67180元，保定市（不含定州）61545元。2017年，定州市和辛集市城鎮(zhèn)非私營(yíng)單位就業(yè)人員平均工資分別為54056元和51511元。

分國(guó)民經(jīng)濟(jì)門類看這些行業(yè)年平均工資高年平均工資最高的三個(gè)行業(yè)中，電力、熱力、燃?xì)饧八�的生產(chǎn)和供應(yīng)業(yè)84590元，是全省平均水平的1.34倍；信息傳輸、軟件和信息技術(shù)服務(wù)業(yè)84317元，是全省平均水平的1.34倍；科學(xué)研究、技術(shù)服務(wù)業(yè)81947元，是全省平均水平的1.30倍。
這些行業(yè)年平均工資低年平均工資最低的三個(gè)行業(yè)中，農(nóng)、林、牧、漁業(yè)23327元，是全省平均水平的37.0%；居民服務(wù)、修理和其他服務(wù)業(yè)36813元，是全省平均水平的58.4%；住宿和餐飲業(yè)38465元，是全省平均水平的61.0%。最高與最低行業(yè)平均工資之比是3.6:1，比2016年的5:1差距有所縮小。

分登記注冊(cè)類型看國(guó)有單位年平均工資最高，為64522元其次是其他所有制單位，為62276元第三位是集體單位，為46587元



2017年城鎮(zhèn)私營(yíng)單位就業(yè)人員年平均工資2017年，全省城鎮(zhèn)私營(yíng)單位就業(yè)人員年平均工資為38136元，與2016年的36507元相比，增加了1629元，增長(zhǎng)4.5%�？鄢�物價(jià)因素，實(shí)際增長(zhǎng)2.6%。

分設(shè)區(qū)市看



分設(shè)區(qū)市看，高于全省平均水平的有4個(gè)市，分別是廊坊47531元、唐山41234元、石家莊（不含辛集市）38756元、秦皇島市38692元，低于全省平均水平的7個(gè)市分別是滄州市37218元、承德市36795元、保定市（不含定州市）36717元、衡水市36212元、邯鄲市35274元、邢臺(tái)市34755元、和張家口市33536元。2017年，定州市和辛集市城鎮(zhèn)私營(yíng)單位就業(yè)人員年平均工資分別為36452元和38672元。

2017年規(guī)模以上企業(yè)年平均工資2017年全部規(guī)模以上企業(yè)就業(yè)人員年平均工資為49798元，與2016年的46633元相比，增加了3165元，增長(zhǎng)6.8%。其中，中層及以上管理人員95353元，專業(yè)技術(shù)人員60812元，辦事人員和有關(guān)人員47413元，社會(huì)生產(chǎn)服務(wù)和生活服務(wù)人員40259元，生產(chǎn)制造及有關(guān)人員44592元。中層及以上管理人員平均工資最高，是全部就業(yè)人員平均水平的1.91倍；社會(huì)生產(chǎn)服務(wù)和生活服務(wù)人員平均工資最低，是全部就業(yè)人員平均水平的80.8%。崗位平均工資最高與最低之比為2.4:1。



工資總額構(gòu)成工資總額由計(jì)時(shí)工資（含計(jì)時(shí)標(biāo)準(zhǔn)工資）、計(jì)件工資、計(jì)件超額工資、獎(jiǎng)金、津貼和補(bǔ)貼、加班加點(diǎn)工資、特殊情況下支付的工資組成。按工資統(tǒng)計(jì)報(bào)表制度規(guī)定，各單位支付給就業(yè)人員的勞動(dòng)報(bào)酬以及其他根據(jù)有關(guān)規(guī)定支付的工資，不論是計(jì)入成本的還是不計(jì)入成本的，不論是按國(guó)家規(guī)定列入計(jì)征獎(jiǎng)金稅項(xiàng)目的還是未列入計(jì)征獎(jiǎng)金稅項(xiàng)目的，不論是以貨幣形式支付的還是以實(shí)物形式支付的，均包括在工資總額內(nèi)。工資總額還包括單位從個(gè)人工資中直接為其代扣代繳的各種稅、費(fèi)款及各種社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用，包括個(gè)人繳納的社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金，并且是個(gè)人所得稅稅前工資。公車補(bǔ)貼2017年首次納入工資總額統(tǒng)計(jì)。工資總額計(jì)算方法并不是大家一般理解的基礎(chǔ)工資，不只是按實(shí)際發(fā)到就業(yè)人員手里現(xiàn)金計(jì)算的。

摘自：河北日?qǐng)?bào)（ID：hbrbgfwx）